上班两个月不发工资怎么办

两个月不发工资可申请劳动仲裁。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠工资属违法行为。长期拖欠可能导致生活困难，应及时维权。
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常见处理方式为沟通协商或法律途径。先尝试与公司协商，了解拖欠原因并寻求解决方案；若协商无果，则向劳动监督部门投诉或申请劳动仲裁。
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两个月不发工资可这样处理：1. 与公司沟通，了解拖欠原因，要求支付；2. 若沟通无果，向劳动监察大队投诉，提供劳动关系证明等材料；3. 仍不解决，申请劳动仲裁，提交申请书及相关证据；4. 对仲裁不服，可向法院起诉，维护自身权益。