52岁女性农民工在工伤情况下，能否拿到一次性就业补助金？

52岁女性农民工工伤可拿一次性就业补助金。根据《工伤保险条例》，因工致残且劳动合同终止，用人单位应支付一次性伤残就业补助金，具体标准由当地政府规定。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。
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可拿补助金。具体操作：1.确认工伤等级，需由专业机构鉴定；2.与用人单位协商补助金事宜，参考当地政策；3.协商无果则准备证据，提起劳动仲裁或诉讼；4.根据裁决或判决结果，要求用人单位支付补助金。
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工伤女性农民工常见处理方式为协商或诉讼。应首先尝试与用人单位协商，协商不成时可通过法律途径诉讼解决，根据伤残等级和当地规定确定补助金标准。